Denuncie: Ministério Público do Trabalho disponibiliza link oficial para denúncia

Entidades sindicais de todo País estão recebendo orientações do Ministério Público do Trabalho sobre as ocorrências de assédio eleitoral no trabalho, que dispararam depois do resultado do segundo turno das últimas eleições presidenciais. Os números registrados de 23h59 do último domingo (25) até as 17h45 desta terça-feira (27) correspondem a 21,4% das 2.467 denúncias recebidas pela instituição em todo o ano.

De acordo com dados do MPT, em dois dias, a instituição registrou 21,4% do total de denúncias recebidas em 2026 em razão de retaliações contra trabalhadores que votaram em determinado candidato, incentivados por publicações dos adversários nas redes sociais.

O Sindicato orienta os trabalhadores que, porventura, venham a sofrer ou estejam sofrendo assédio eleitoral no trabalho, com ameaças de demissão, demissão ou retaliações em virtude da escolha de candidato e partido, ou até mesmo quem presenciar situações como estas, a apresentarem denúncia ao MPT pelo site www.mpt.mp.br. ou pelo link https://assedioeleitoral.trabalho.gov.br/ O registro pode ser feito de forma remota e sigilosa.

Para formalizar uma denúncia, é importante guardar provas, como capturas de tela de mensagens e publicações em redes sociais, áudios, gravações de tela e informações sobre possíveis testemunhas.

Mas, afinal, o que caracteriza o assédio eleitoral?

É qualquer ação de intimidação, ameaça, humilhação ou promessa de vantagem para influenciar o seu voto ou apoio político. Confira alguns exemplos comuns:

Reuniões ou mensagens com conotação política impostas no trabalho;

Ameaças de demissão ou corte de benefícios se determinado candidato vencer;

Promessas de bônus ou vantagens em troca do seu voto;

Obrigação de usar uniformes, bonés ou bottons de campanha política;

Alteração proposital de escala no dia da eleição para impedir que você vá votar;

Exigência de provar o voto (como pedir foto ou filmagem da urna);

Perseguição, piadas depreciativas ou tarefas humilhantes por ter uma opinião política diferente.

Onde pode acontecer?

Não é só na firma! Pode ocorrer presencialmente ou no ambiente virtual:

Escritórios, fábricas, eventos e treinamentos;

Grupos de WhatsApp, redes sociais ou e-mail de trabalho.

Quem está protegido?

TODOS os trabalhadores! Carteira assinada (CLT), servidores públicos, estagiários, aprendizes, terceirizados, autônomos, voluntários e até quem está em processo seletivo!

Denuncie!

Mais informações pelo (11) 4588-2322.